Z wdzięcznością i ciężkim sercem dziękujemy i żegnamy odchodzących członków wspaniałego, składającego się wyłącznie z wolontariuszy zarządu LHT. Przeczytaj trochę o ich ulubionych wspomnieniach i radach, jakie mają dla nowa klasa.

Bruce'a Gilbertsona

Co było dla Ciebie najważniejszym momentem w czasie pracy w zarządzie LHT?
Najważniejszym momentem pełnienia funkcji w zarządzie było poznanie innych osób, które pasjonują się misją LHT.

Jakieś mądre słowa dla nowej klasy członków zarządu?
Nie przegap zabawy związanej z przebywaniem na ziemi podczas wydarzenia na szlaku, dedykacji lub stołu promocyjnego podczas uroczystości społeczności lub firmy.

LHT exiting Board Member Bruce Gilbertson

Bruce Gilbertson, stojący skrajnie po prawej stronie, podczas ceremonii przecięcia wstęgi Lawrence Hopewell Trail.

Kurta Vollherbsta

Co było dla Ciebie najważniejszym momentem w czasie pracy w zarządzie LHT?
Najważniejszym momentem mojego czasu na desce była praca z wolontariuszami przy instalowaniu i utrzymywaniu znaków szlaku oraz ogólnej konserwacji szlaku.

LHT exiting Board Member Kurt Vollherbst

Kurta Vollherbsta

Lindsey Bohra

Co było dla Ciebie najważniejszym momentem w czasie pracy w zarządzie LHT?
Tak wiele chwil do wyboru w ciągu dziesięciu lat, w tym założenie i prowadzenie strony LHT na Facebooku przez wiele lat; udział w przecięciu wstęgi, który odzwierciedlał nasze postępy; udział w ceremonii wręczenia nagród za całą ciężką pracę zarządu; i pracujemy (i jeździmy) każdego roku podczas Full Moon Ride. Ale moim ulubionym wspomnieniem jest pomoc w opracowywaniu i przeprowadzaniu corocznej akcji Trail and Treat dla dzieci. Okazja, która pojawiła się po pierwszej przejażdżce w pełni księżyca, kiedy zdałem sobie sprawę, że rodziny z dziećmi poniżej 12 roku życia nie mogą w niej uczestniczyć ze względów bezpieczeństwa. Prowadząc stronę na Facebooku, otrzymałam wiele wiadomości, w których pochwalała przejażdżkę, ale także zwracała uwagę na lukę dla młodych rodzin. Razem z moją wieloletnią współprzewodniczącą komisji ds. marketingu i PR w zarządzie, Jill Young, przeprowadziliśmy burzę mózgów na temat bezpiecznego sposobu zorganizowania dla dzieci ciekawej wycieczki rowerowej. Zastanawiano się nad różnymi pomysłami, w tym zorganizowaniem przejażdżki przy pełni księżyca wcześniej tego samego dnia, zanim zdecydowano, że będzie to całkowicie osobne wydarzenie dla dzieci. Jestem dumny, że ukułem określenie Trail and Treat i bardzo się cieszę, że wydarzenie będzie kontynuowane po zakończeniu mojej kadencji w zarządzie.

Jakieś mądre słowa dla nowej klasy członków zarządu?
Nie martw się o to, że od razu zrozumiesz cały żargon… W końcu to zrozumiesz! I poszukaj sposobu na zaangażowanie się, który będzie dla Ciebie znaczący. Bycie zaangażowanym jest kluczem do pozostania zaangażowanym. Dołącz do komisji, która z Tobą rozmawia i znajdź rolę, w której możesz uczestniczyć.

pl_PLPolish